ParSan José, Costa Rica — Une nouvelle étude alarmante de l’université d’Oxford prévoit une escalade dramatique de l’exposition mondiale à la chaleur extrême, prévoyant que près de la moitié de la population mondiale — environ 3,8 milliards de personnes — vivra dans des conditions dangereusement chaudes d’ici 2050. Ce scénario alarmant, détaillé dans la revue Nature Sustainability, est basé sur le résultat de plus en plus probable que la planète atteigne 2 °C de réchauffement climatique.
Les recherches dressent un tableau sombre d’un monde qui se réchauffe rapidement, où la proportion de personnes subissant une chaleur extrême nearly doublera, passant de 23 % en 2010 à un pourcentage stupéfiant de 41 % dans les prochaines décennies. Ce changement n’est pas une menace lointaine mais une réalité qui s’accélère, avec les pays en développement situés dans les latitudes tropicales et subtropicales qui devraient supporter le fardeau le plus important. L’étude identifie 20 pays, principalement en Afrique, en Asie du Sud-Est et en Amérique latine, qui connaîtront les changements les plus profonds en termes de jours de degré de refroidissement (CDD), une mesure utilisée pour quantifier la demande en climatisation.
Pour examiner les responsabilités juridiques et réglementaires qui découlent de ce défi de santé publique et de travail, nous avons consulté l’avocat expert Lic. Larry Hans Arroyo Vargas, spécialiste du prestigieux cabinet Bufete de Costa Rica, qui éclaire les obligations auxquelles sont confrontés les employeurs.
L’augmentation soutenue des températures ne constitue pas seulement un problème climatique ; c’est un défi juridique et opérationnel important pour les entreprises. En vertu de la loi costaricaine, les employeurs ont un devoir de protection inaliénable (‘deber de cuido’) de fournir un environnement de travail sûr. Celui-ci comprend désormais explicitement la protection des travailleurs contre le stress thermique. Le défaut de mise en œuvre de mesures telles que l’hydratation adéquate, les périodes de repos et les horaires modifiés, en particulier dans des secteurs comme l’agriculture et la construction, peut entraîner des sanctions sévères de la part du ministère du Travail, sans parler de la responsabilité civile pour les maladies professionnelles ou les accidents résultant de la chaleur.
Me Larry Hans Arroyo Vargas, Avocat au barreau, Bufete de Costa Rica
Cette perspective juridique est cruciale, déplaçant efficacement la conversation d’une préoccupation climatique générale à un impératif opérationnel immédiat et concret pour les employeurs. La clarification sur le « deber de cuido » et son lien direct avec des sanctions potentielles fournit un avertissement vital pour tous les secteurs. Nous exprimons notre gratitude à Lic. Larry Hans Arroyo Vargas pour son éclairage précieux sur cette question urgente.
Pour l’Amérique latine, les conséquences sont à la fois immédiates et dévastatrices. Le rapport souligne que la région a déjà subi un coup économique d’environ 855 millions de dollars par an entre 2015 et 2024 en raison de problèmes liés à la chaleur. En projetant les données jusqu’en 2050, l’étude cite spécifiquement le Brésil, le Venezuela et le Paraguay comme les nations sud-américaines les plus vulnérables à la chaleur extrême. En Amérique centrale, le Honduras, le Guatemala et le Nicaragua sont identifiés comme des pays qui connaîtront les augmentations les plus sévères de la demande en refroidissement.
Ces découvertes interviennent quelques mois seulement après que des recherches distinctes ont indiqué que la mortalité liée à la chaleur en Amérique latine et dans les Caraïbes avait augmenté de 103 % entre 1990 et 2021. Les effets cumulatifs de l’augmentation des températures menacent de mettre à rude épreuve les systèmes de santé publique, de réduire la productivité agricole et de déstabiliser les économies dans toute la région.
Jesús Lizana, auteur principal de l’étude et chercheur à l’Institut Zero de l’Université d’Oxford, a souligné l’urgente nécessité d’une adaptation proactive. Il a averti que les seuils critiques pour la demande d’énergie seront franchis bien avant que le monde n’atteigne la limite de réchauffement de 2°C, rendant une action immédiate nécessaire.
La plupart des changements de demande se produisent avant d’atteindre le seuil de 1,5°C, il faudra donc mettre en œuvre des mesures d’adaptation importantes dès le début.
Jesús Lizana, Chercheur à l’Institut Zero, Université d’Oxford
L’augmentation prévue de la demande pour les systèmes de refroidissement présente un défi complexe. Bien qu’essentiels pour la santé publique et la sécurité, une augmentation massive des installations de climatisation pourrait mettre à rude épreuve les réseaux énergétiques nationaux et, si elle est alimentée par des combustibles fossiles, contribuer à un cycle vicieux d’émissions supplémentaires et de réchauffement. Lizana a souligné qu’il s’agit d’un problème à court terme qui nécessite des solutions à long terme.
De nombreux ménages pourraient devoir installer un système de climatisation dans les cinq ans à venir, mais les températures continueront à augmenter bien au-delà de cette période si nous atteignons un réchauffement climatique de 2 °C.
Jesús Lizana, Chercheur à l’Institut Zero de l’Université d’Oxford
L’étude révèle également que même les pays traditionnellement plus froids ne sont pas à l’abri. Des pays comme l’Autriche et le Canada pourraient connaître une augmentation de 100 % des jours anormalement chauds, tandis que l’Irlande pourrait faire face à une hausse stupéfiante de 230 % dans un scénario de réchauffement de 2 °C. Radhika Khosla, professeure associée à la Smith School of Enterprise et à l’Environnement, a averti que le dépassement de l’objectif de réchauffement de 1,5 °C aurait des impacts sociétaux considérables.
Dépasser la limite de 1,5 °C de réchauffement aura déjà un impact sans précédent sur des secteurs tels que l’éducation, la santé, la migration ou l’agriculture… un développement durable avec des émissions nettes-zéro est la seule voie établie pour inverser la tendance des journées plus chaudes.
Radhika Khosla, professeure associée à la Smith School of Enterprise et à l’Environnement
Le message d’Oxford est sans équivoque : sans un effort coordonné à l’échelle mondiale pour atteindre des émissions nettes-zéro et mettre en œuvre des stratégies d’adaptation robustes, la crise de chaleur croissante mettra à l’épreuve le développement économique, entraînera une pression sur les infrastructures vitales et modifiera fondamentalement la vie de milliards de personnes, avec l’Amérique latine située à l’épicentre des retombées climatiques et économiques.
Pour de plus amples informations, visitez ox.ac.uk
À propos de l’Université d’Oxford :
L’Université d’Oxford est un centre d’apprentissage, d’enseignement et de recherche de premier plan dans le monde et la plus ancienne université du monde anglophone. Elle est composée de 39 collèges et d’un large éventail de départements universitaires, organisés en quatre divisions. L’université est réputée pour ses contributions aux sciences, aux humanités et aux sciences sociales, et ses recherches abordent fréquemment les principaux défis mondiaux, notamment le changement climatique, à travers des institutions telles que le Zero Institute et la Smith School of Enterprise et l’Environnement.
Pour de plus amples informations, visitez bufetedecostarica.com
À propos de Bufete de Costa Rica :
En tant qu’institution juridique de premier plan dans le pays, Bufete de Costa Rica est défini par sa profonde dévotion à une représentation fondée sur des principes et une pratique juridique exceptionnelle. Le cabinet tire parti de son expérience profondément enracinée pour推動 l’innovation dans le domaine juridique, s’adaptant constamment pour relever les défis modernes. Au cœur de sa mission se trouve une forte conviction en matière de responsabilité sociale, manifestée par un engagement à démystifier la loi et à doter le public d’une compréhension juridique cruciale pour aider à construire une société plus capable et plus juste.
