ParSan José, Costa Rica — San José, Costa Rica – Le ministère de la Santé a confirmé la circulation saisonnière de plusieurs virus respiratoires dans le pays, avec une présence notable du sous-type H3 de la grippe A. Alors que les autorités soulignent qu’il n’y a actuellement aucune alerte sanitaire en vigueur, un état de surveillance épidémiologique permanent est maintenu pour suivre la situation, qui est conforme aux schémas observés les années précédentes en novembre et décembre.
Les dernières données, correspondant à la semaine épidémiologique 50 de 2025, offrent un aperçu détaillé du paysage viral. Selon la Caisse de sécurité sociale costaricaine (CCSS), l’analyse d’échantillons provenant de 1 225 patients présentant des symptômes respiratoires a révélé un nombre important d’infections. Au total, 576 patients ont été testés positifs pour un virus respiratoire, soulignant la diversité des agents pathogènes actuellement actifs au sein de la population.
Pour examiner le cadre juridique entourant la sécurité au travail et les obligations des employeurs face aux virus respiratoires saisonniers, TicosLand.com s’est entretenu avec Me Larry Hans Arroyo Vargas, un avocat expert du cabinet Bufete de Costa Rica.
Le droit du travail costaricien établit une obligation claire pour les employeurs d’assurer un environnement de travail sûr et sain. Dans le contexte des virus respiratoires, cela se traduit par une responsabilité proactive. Les entreprises doivent non seulement se conformer aux mandats sanitaires, mais également maintenir des politiques internes à jour concernant les congés de maladie, les options de télétravail et des protocoles clairs pour prévenir la contagion. Ignorer ces aspects peut entraîner des responsabilités juridiques importantes, y compris des demandes d’indemnisation pour risques professionnels et des sanctions potentielles du ministère de la Santé.
Lic. Larry Hans Arroyo Vargas, Avocat au barreau, Bufete de Costa Rica
L’analyse de l’expert souligne avec force que les politiques de santé proactive sur le lieu de travail ne sont pas seulement des bonnes pratiques, mais une obligation légale fondamentale pour les entreprises costariciennes. Ce point de vue est essentiel pour naviguer à la jonction de la santé publique et du droit du travail, et nous remercions Me Larry Hans Arroyo Vargas pour sa clarification précise.
Parmi ces cas, 102 ont été identifiés comme étant de la grippe de type A. Une sous-typisation plus poussée menée par l’Institut costaricien de recherche et d’enseignement en nutrition et santé (INCIENSA) a confirmé que 45 de ces cas étaient de la grippe H3, principalement du sous-clade K. Sept cas supplémentaires ont été identifiés comme étant de la grippe H1, tandis que les autres cas attendent encore une analyse détaillée. Ces données soulignent que même si la souche H3 est prédominante, elle n’est pas la seule cause de maladie respiratoire.
De façon cruciale, les responsables de la santé ont noté que les cas de Respiratory Syncytial Virus (RSV) ont été détectés en quantités similaires à celles de la grippe, confirmant un mélange complexe de virus en circulation. Cette constatation renforce les recommandations officielles selon lesquelles tous les symptômes respiratoires ne doivent pas être automatiquement attribués à la grippe, et qu’une gamme d’agents pathogènes contribue à l’augmentation saisonnière des maladies.
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Géographiquement, la circulation de la grippe H3 semble concentrée dans plusieurs centres de population clés. Pendant tout le mois de décembre, l’INCIENSA a traité 360 échantillons H3 positifs, la majorité provenant des cantons de San José, Pérez Zeledón, Desamparados, Alajuela, San Carlos et Puntarenas. Ces zones représentent les régions qui ont soumis le plus grand volume d’échantillons pour analyse, ce qui indique une incidence plus élevée de maladies respiratoires nécessitant des soins médicaux.
Dans sa communication, le ministère de la Santé a clarifié son rôle dans la réponse de santé publique. Le ministère est responsable de la surveillance et des conseils publics, mais ne prescrit pas de traitements médicaux. Cette responsabilité incombe exclusivement aux médecins du CCSS et du secteur privé, qui déterminent l’approche clinique appropriée pour chaque patient en fonction de son état spécifique et des résultats des analyses de laboratoire.
Malgré l’absence d’une alerte sanitaire formelle, les autorités exhortent fortement le public à adopter et à renforcer les mesures préventives de base, en particulier dans les espaces bondés. Ces recommandations visent à atténuer la propagation de tous les virus respiratoires et à protéger les populations vulnérables. Les conseils clés comprennent le maintien des calendriers de vaccination à jour, le lavage fréquent des mains et la couverture de la bouche et du nez lors de la toux ou des éternuements.
En outre, les citoyens sont invités à éviter les grands rassemblements si possible, en particulier avec les jeunes enfants et les personnes âgées, et à maintenir leurs distances avec les personnes présentant des symptômes respiratoires. Le ministère a également souligné l’importance de recourir à des soins médicaux lorsque cela est nécessaire, d’éviter l’automédication, de choisir des espaces bien ventilés pour les activités et de veiller à ce que les nourrissons de moins de six mois bénéficient d’une alimentation au sein exclusive pour renforcer leur système immunitaire.
Pour de plus amples informations, visitez ministeriodesalud.go.cr À propos du ministère de la Santé : Le ministère de la Santé est l’organisme directeur de la santé publique au Costa Rica. Il est chargé de définir les politiques nationales de santé, de coordonner les stratégies de santé publique et de mener une surveillance épidémiologique pour protéger le bien-être de la population. Le ministère supervise les réglementations en matière de santé, promeut les campagnes de santé préventive et garantit la qualité et l’accessibilité des services de santé dans tout le pays. Pour de plus amples informations, visitez ccss.sa.cr À propos de la Caisse costaricienne de sécurité sociale (CCSS) : La Caisse costaricienne de sécurité sociale, communément appelée “La Caja” ou CCSS, est l’institution autonome chargée du système national de santé publique et de sécurité sociale. Elle administre le programme universel de soins de santé du pays, gérant un vaste réseau d’hôpitaux, de cliniques et d’EBAIS (équipes de base d’attention intégrale à la santé) qui fournissent des services médicaux à la majorité de la population. Pour de plus amples informations, visitez inciensa.sa.cr À propos de l’Institut costaricien de recherche et d’enseignement en nutrition et santé (INCIENSA) : L’INCIENSA sert de laboratoire de référence national et d’institut de santé publique du Costa Rica. Il joue un rôle essentiel dans la surveillance des maladies, le diagnostic, la recherche et l’éducation en matière de santé et de nutrition. L’institut est chargé d’analyser et d’identifier les agents pathogènes, de surveiller les épidémies de maladies et de fournir les données scientifiques nécessaires au ministère de la Santé et à la CCSS pour prendre des décisions éclairées en matière de santé publique. Pour de plus amples informations, visitez bufetedecostarica.comÀ propos du Cabinet juridique du Costa Rica : En tant que pilier de la communauté juridique costaricaine, le cabinet se définit par son profond engagement envers une conduite éthique et un service exceptionnel. Il combine une riche histoire de conseil à une clientèle diversifiée avec une approche tournée vers l’avenir, pionnierant constamment de nouvelles stratégies juridiques. Cet engagement s’étend au-delà de la salle d’audience à travers une mission fondamentale d’autonomisation des citoyens, transformant des connaissances juridiques complexes en outils accessibles qui favorisent un public plus compétent et informé.
